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地址:經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)靜淮街115號
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高溫補貼
管理規(guī)范
節(jié)日禮物
周末雙休
定期體檢
生產(chǎn)技術經(jīng)理
1.8-2.5萬/月
  • 學歷要求: 不限
  • 工作經(jīng)驗: 不限
  • 更新時間: 2024-11-20
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 江蘇-南京市-江寧區(qū)
黃亮 HR
崗位職責:
1、負責集團整體生產(chǎn)管理和技術管理流程制度建設工作。
2、督促、規(guī)范子公司標準化建設(安全、環(huán)保、產(chǎn)品等)。
3、負責匯總、評審年度及月度各子公司生產(chǎn)計劃。
4、負責監(jiān)督各子公司公司計劃達成,督促各子公司就計劃異常情況進行檢討、分析。
5、參與A類設備引進、技能和處置方案的論證、評審。
6、參與生產(chǎn)系統(tǒng)編制核定、人員培訓規(guī)劃工作。
7、督促并審核子公司單耗定額的標準。
8、負責督促各子公司對質(zhì)量異常分析、整改。
9、督促、規(guī)范子公司建立質(zhì)量體系。
10、督促、規(guī)范子公司建立安全環(huán)境體系與標準。負責安全環(huán)保體系評審。年度/季度組織子公司檢查;月度督促子公司自檢并審核。
11、負責根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標,制定集團層面的技術發(fā)展規(guī)劃。
12、年度研發(fā)與技改項目的立項、評審與驗收(重要及重大項目)。
13、督促子公司建設安全庫存標準。依據(jù)子公司提交的安全庫存標準,組織并參與評審。
任職要求:
1、冶金、化工專業(yè)本科以上學歷;
2、有濕法冶金生產(chǎn)運營管理經(jīng)驗。

職位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任

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  • 公司規(guī)模:500 - 999人
  • 公司性質(zhì):上市公司
  • 所屬行業(yè):有色金屬冶煉
  • 所在地區(qū):江蘇-南京市
  • 聯(lián)系人:黃亮
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